Ga naar hoofdinhoud

Kennis

Expertise

Expertise

Thema's

Type content

Type content

Meest recent

Arbeidsrecht
De smeltkroes van kwalificeren: na Uber, Helpling en UMCG/Beurspromovendi toch weer wat meer richting?
21 oktober 2025
Peter Mauser
en
Berend-Bram Heinen
Aanleiding voor deze bijdrage zijn drie recente uitspraken van de Hoge Raad over kwalificatie: Uber c.s./ FNV, Helpling/FNV c.s. en UMCG/Beurspromovendi. In dit artikel bespreken wij deze uitspraken en gaan wij in op de...
Arbeidsrecht
Cumulatie, herplaatsing en verwijtbaar handelen: duidelijkheid ligt (niet) in de rede
17 juli 2025
Stefan Opgenhaeffen
en
Jolien Bruinewoud
Op 1 januari 2020 is de zogenoemde cumulatiegrond ingevoerd. Sindsdien kan een arbeidsovereenkomst worden ontbonden door een combinatie van verschillende ontslaggronden.
Cassatie Arbeidsrecht
Cassatievlog #124 | Prejudiciële vragen over gezichtspunt 'ondernemerschap' bij kwalificatie arbeidsovereenkomst
27 februari 2025
Hidde Volberda
In zijn Deliveroo-arrest heeft de Hoge Raad negen omstandigheden gegeven die van belang kunnen zijn bij de beantwoording van de vraag of een overeenkomst moet worden aangemerkt als een arbeidsovereenkomst. Het hof heeft ...

Overige 315 artikelen

Arbeidsrecht Ambtenarenrecht
Het ontslagrecht na de normalisering
24 april 2017
Marije Schneider
Arbeidsrecht
Compensatie transitievergoeding na twee jaar ziekte; komt het er nog van?
24 april 2017
Annette de Jong
Arbeidsrecht Ambtenarenrecht
Voorwaardelijk strafontslag: wanneer is de maat vol?
18 april 2017
Dieuwertje Stolwijk
Arbeidsrecht
De aan de transitievergoeding gelijkwaardige voorziening
3 april 2017
Marije Schneider
Arbeidsrecht Publiek Arbeidsrecht
Verslag seminar Normalisering
3 april 2017
Marije Schneider
Arbeidsrecht Ambtenarenrecht
Militaire ambtenaren: een bijzondere rechtspositie
29 maart 2017
Monique de Witte-van den Haak
Arbeidsrecht Publiek Arbeidsrecht
Publicatie Wet normalisering in Staatsblad
28 maart 2017
Marije Schneider
Arbeidsrecht
Relatiebeding en concurrentiebeding: zoek de verschillen
27 maart 2017
Annette de Jong
Arbeidsrecht
Het Hof van Justitie heeft gesproken: mag een werkgever de hoofddoek nu verbieden?
24 maart 2017
Monique de Witte-van den Haak
Arbeidsrecht Pensioenstelsel
Sociaal Plan maakt verboden onderscheid op grond van leeftijd
20 maart 2017
Arbeidsrecht Publiek Arbeidsrecht
Bekrachtiging wetsvoorstel Wnra
13 maart 2017
Marije Schneider
Arbeidsrecht
Werkgevers let op: (onregelmatigheids)toeslagen doorbetalen tijdens vakantie is soms verplicht!
9 maart 2017
Vorige pagina
Pagina 21 van 27
Volgende pagina